为了规范dafabet网页版入口继续教育教学工作量津贴核算发放，参照其他院校继续教育课时津贴发放标准和办法，结合工作实际，制定本办法。

一、教学工作量的核算原则

1．根据《焦作dafabet888手机版黄金版dafa大发体育调整校内津贴标准的实施方案》（校政文〔2006〕88号）和《焦作dafabet888手机版黄金版工作量发放办法》，以及《焦作师范高等专科dafabet网页版入口dafa大发体育聘请校外专家来我校进行学术交流的暂行规定》（校政文〔2006〕134号）、《焦作师范高等专科dafabet网页版入口外聘兼职教师聘请及管理办法》（校政文〔2006〕168号）、《焦作师范高等专科dafabet网页版入口客座教授聘请及管理办法》（校政文〔2006〕167号），制定继续教育教学工作量核算办法。

2．继续教育学院按照各专业教学计划，将教学和培训任务下达给各教学系或有关任课教师，按有关规定和要求完成继续教育教学任务为计算依据。

3．根据课程类型、学生人数、教育形式及各种教学工作的不同特点，在计划授课（实验、指导dafabet888手机版黄金版）学时数的基础上，通过附加不同的计算系数，将各种教学工作的工作量统一折算成标准课时。

4．继续教育教学，统一执行dafabet网页版入口超课时标准。

二、教学工作量的计算方法

1．教学工作量

理论教学工作量包括备课、授课、讲义、教案、答疑、作业以及部分教学准备和教学管理工作。实践课程（含活动课程、技能教学等）包括教学准备、备课、教学安排、学生报告、教学总结等。

按教学时间，一般按每天8学时计算。

教师未按要求提供讲义或教案、实验安排和总结、必要的学生作业以及考试等相关工作的，工作量减半直至全部扣除。

2．考试（含命题、监考、阅卷）工作量

考试课命题一套（A、B卷）计4个标准学时，考查课命题一套（A、B卷）计3个标准学时。

考试课监考一场，计1.5个标准学时，考查课监考一场计1个标准学时。

考试课批改一个标准班计2个标准学时，考查课批改一个标准班计1个标准学时。

3．教育dafabet888手机版黄金版指导工作量

指导继续教育学员dafabet888手机版黄金版论文或毕业论文，每生按1个标准学时。指导教育dafabet888手机版黄金版课题，每项按2个标准学时。

4．实习（实践）、社会调查等工作量

带队指导学员学习或实践，进行社会调查，每天按2个标准计算。旅差费按dafabet网页版入口规定报销。

5．教学指导和技能竞赛工作量

组织教师进行教学指导、技能竞赛指导或评委工作，每天按5个标准课时计算。

6．班级折算

标准班级为50人。超过50人时，每超出10人增加0.1个点；超过120人时,每超出15人增加0.1个点。班级的折算系数最多不超过3.0。

自然班不足50人按一个标准班计算。自然班不足40人时，公共课程应尽量合班上课以节约教学费支出。

7．教学管理

教学系或任课教师编写教学文件，给予一定的补助。折算标准课时为：

制订新专业人才培养方案每专业计10学时；修订方案每专业计5学时。

制订教学大纲、考试大纲每科计2学时；修订每科计1学时。

8．课程分类

成人专科教学：凡在正常工作日(星期一到星期五，含晚上)讲授的课程，教学的工作量按dafabet网页版入口标准计算。利用节假日讲授的课程，教学工作量在以上办法计算的基础上乘以系数1.1。利用节假日到外地讲授的课程，教学工作量按以上办法计算的基础上乘1.4，含旅差费用。

成人本科教学：在dafabet网页版入口标准计算基础上乘以系数1.2；dafabet网页版入口没有相同专科课程的，属于首次讲授的新课程，第一次教学时，乘以系数1.4。

非学历教育：培训教学内容更新快，社会影响大，备课工作量大，为鼓励本校优秀教师参与教学，参照兄弟院校取最低标准，按60元/学时计发工作量。本类教学不再按教师职称分级。

9．外聘教师

焦作市的中小学教师，按我校教师标准执行；不需要接送和招待的，按每人每天50元给予交通和生活补助。焦作市以外的中小学教师，按一般本科院校副教授标准支付，即100元/小时；在本专业领域成就突出、全国知名的中小学教育专家，按一般本科院校教授标准支付，即200元/小时。dafabet网页版入口报销往返路费，负责安排食宿。

高等院校教师，执行dafabet网页版入口统一标准。一般本科院校副教授每课时为100元，教授每课时为200元；重点院校副教授每课时为130元，教授（硕导）每课时为230元；重点院校正教授（博导）每课时为300元。dafabet网页版入口报销往返路费，负责安排食宿。

聘请专家费用如需额外增加，由继续教育学院报dafabet网页版入口研究决定。

三、本办法由继续教育学院负责解释。

四、本办法自公布之日起执行。

（校政文〔2011〕34号）